Szukają do pracy, nie wymagają doświadczenia a nawet chcą przyuczyć. Gdzie można tak pracować?

Opublikowano:
Autor:

Szukają do pracy, nie wymagają doświadczenia a nawet chcą przyuczyć. Gdzie można tak pracować? - Zdjęcie główne
Autor: OTL Jarocin | Opis: Szukają do pracy, nie wymagają doświadczenia a nawet chcą przyuczyć. Gdzie można tak pracować?

reklama
Udostępnij na:
Facebook
PracaDo Powiatowego Urzędu Pracy w Jarocinie została zgłoszona oferta dla osoby, która chce zdobyć dodatkowe umiejętności i kompetencje. Pracodawca oferuje przyuczenie i umowę. Podajemy szczegóły.
reklama

Ofertę pracy do Powiatowego Urzędu Pracy zgłosił Ośrodek Techniki Leśnej w Jarocinie.

Do kogo skierowana jest oferta jarocińskiego OTL-u?

Jarociński OTL szuka osób do pracy na stanowisku junior konstruktor/technolog.

„Nie wymagamy doświadczenia - zapewniamy pełne wdrożenie i przyuczenie do pracy w obszarze procesów produkcyjnych i technologicznych. To dobra okazja, aby zdobyć praktyczne umiejętności inżynierskie i rozwijać się w kierunku konstrukcji oraz technologii pod okiem naszych specjalistów” - czytamy w komunikacie Ośrodka Techniki Leśnej na temat oferty. 

reklama

Jest ona skierowana do studentów ostatniego roku lub absolwentów kierunków technicznych, takich jak mechanika, automatyka, inżynieria procesowa, materiałowa, przemysłowa lub pokrewne. 

Od kandydatów wymaganie jest:

  • komunikatywna znajomość języka angielskiego,
  • podstawowa znajomość MS Office,
  • otwartość na naukę i nowe doświadczenia,
  • gotowość do pracy w pełnym wymiarze godzin. 

Mile widziane jest także gotowość do kontynuowania współpracy po okresie wdrożenia. 

Zakres obowiązków na stanowisku junior konstruktor/technolog:

  • udział w realizacji procesów produkcyjnych,
  • zapoznanie się ze stosowanymi technologiami,  
  • nauka obsługi maszyn, aparatów i urządzeń oraz systemów zarządzania nimi,
  • poznanie zasad bezpiecznego prowadzenia procesów produkcyjnych,
  • udział w procesie kontroli jakości produktów,
  • rejestrowanie parametrów procesów i gromadzenie danych,
  • przygotowywanie raportów, zestawień i analiz,
  • kontrola operacyjna i końcowa.
reklama

Co jarociński OTL oferuje kandydatom do pracy?

Kandydatom do pracy OTL oferuje:

  • 3-miesięczny, płatny okres wdrożeniowy (z możliwością dalszej współpracy),
  • indywidualne wsparcie opiekuna,
  • pracę w środowisku, w którym technologia łączy się z przemysłem,
  • możliwość zdobycia praktycznej wiedzy inżynierskiej,
  • rozwój pod okiem doświadczonych specjalistów,
  • realną ścieżkę rozwoju zawodowego.
  • wynagrodzenie 4.806 zł,
  • umowa o pracę na czas próbny.

Więcej informacji można uzyskać pod nr telefonu (62) 749-80-49 lub kierując zapytania na adres mailowy: biuro@otljarocin.lasy.gov.pl z dopiskiem w tytule wiadomości „Junior pracownik”.

reklama
Udostępnij na:
Facebook
wróć na stronę główną

ZALOGUJ SIĘ

Twoje komentarze będą wyróżnione oraz uzyskasz dostęp do materiałów PREMIUM

e-mail
hasło

Zapomniałeś hasła? ODZYSKAJ JE

reklama
Komentarze (0)

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.

Wczytywanie komentarzy
reklama
logo